Fachkräfte Gewinnen Mit einer starken Arbeitgebermarke überzeugen

Unter Employer Branding versteht man die Entwicklung und Pflege einer Arbeitgebermarke, um die Zufriedenheit und Bindung der eigenen MitarbeiterInnen an das Unternehmen zu erhöhen und sich potenziellen BewerberInnen als attraktiver und sympathischer Arbeitgeber zu präsentieren. Dabei geht es vor allem um die Identifizierung und breite Kommunikation der Werte und Alleinstellungsmerkmale eines Unternehmens im Vergleich zu seinen Wettbewerbern. Ein wichtiges Ziel ist es, eine größere Anzahl an Bewerbungen zu erhalten und die Wahrscheinlichkeit zu erhöhen, dass sich Fachkräfte melden, die zur eigenen Unternehmenskultur passen.

Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber Nachhaltige Personalentwicklung

Durch die Digitalisierung verändert sich unternehmensrelevantes Wissen immer schneller. Arbeitgebern in A³ ist es deshalb besonders wichtig, die Qualifikationen und Kompetenzen ihrer MitarbeiterInnen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Sie zeigen, dass neben einer Vielzahl von Fördermaßnahmen ...
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Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber werden – oder bleiben Vorbild Familienunternehmen

Eine bedeutende Stärke des Wirtschaftsraums A³ ist eine gute Mischung aus kleinen und großen, regional verwurzelten und international aufgestellten Familienunternehmen. Das 1367 gegründete Familienunternehmen der Fugger ist bis heute weit über die Grenzen der Stadt hinaus bekannt – für den ...
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Erfolgsstory Augsburg gründet Gründerregion A³ – Wo Ideen Wirklichkeit werden

Zahlreiche Neugründungen und Startup-Formate machen deutlich: Die lokale Gründerszene boomt. A3 ist schon heute ein erstklassiger Standort für junge und aufstrebende Gründer. Dies liegt nicht nur an den attraktiven Rahmenbedingungen in der Region, sondern vor allem an den zahlreichen ...
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Unsere Produkte

Angebot für Unternehmen Employer Branding Tool

Employer Branding gewinnt in vielen Unternehmen angesichts des Fachkräftemangels immer mehr an Bedeutung. Dabei sind es gerade die vorhandenen Mitarbeiter, die einen wichtigen Faktor für den Erfolg jedes Unternehmens darstellen und den Motor, als Arbeitgeber von innen heraus zu wachsen.
Employer Branding gewinnt in vielen Unternehmen angesichts des Fachkräftemangels immer mehr an Bedeutung. Dabei sind es gerade die vorhandenen Mitarbeiter, die einen wichtigen Faktor für den Erfolg jedes Unternehmens darstellen und den Motor, als Arbeitgeber von innen heraus zu wachsen.
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Hintergrund Good Practices, Fakten, Zahlen

Kinderbetreuung und Schulen Überblick und weiterführende Links zu unterschiedlichen Kinderbetreuungseinrichtungen in A³

Gerade im Blick auf die Kinderbetreuung stehen Familien oft vor großen Herausforderungen. Vor allem berufstätige Eltern / Alleinerziehende müssen schnell einen den Arbeitszeiten entsprechenden Betreuungsplatz finden. Meist bedarf es auf dem Weg zu einer gesicherten Kinderbetreuung Kreativität ...
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Bildung Berufliche Schulen in A³

In der Stadt und Region Augsburg gibt es eine Vielzahl von beruflichen Schulen. Berufliche Schulen bilden neben der betrieblichen Ausbildung den schulischen Teil der dualen Berufsbildung. Das Spektrum in und um Augsburg reicht von Berufsschulen, Berufsfachschulen und Fachschulen über ...
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Internationale Einrichtungen und Netzwerke Ein Überblick:

Im Wirtschaftsraum Augsburg ist die Welt zu Hause Im Herzen Europas gelegen und als einstige Handelsmetropole, lebt Augsburg europäische Werte und Kultur. Doch nicht nur Europa ist in der weltoffenen Stadt vertreten. In Augsburg leben rund 67.072 Ausländer aus über 140 Nationalitäten. Damit hat ...
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Newsblog News zum Thema Fachkräftemarketing & Employer branding

Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber Erfolgsfaktor Mitarbeiterzufriedenheit

Die wichtigste Ressource im Unternehmen ist der Mensch. Deshalb liegt vielen Betrieben im Wirtschaftsraum A³ die Zufriedenheit der MitarbeiterInnen besonders am Herzen. Sie zeigen, wie sie mit Angeboten aus den Bereichen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, Gesundheitsprävention und einem ...
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Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber Als Arbeitgeber alle Fachkräftepotenziale nutzen – Vorreiter in A³

Vieles ist möglich, um sich als Arbeitgeber noch attraktiver für zukünftige  MitarbeiterInnen darzustellen. Aktives Diversity Management oder Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege – Unternehmen aus A³ zeigen, wie es gehen kann.
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Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber werden – oder bleiben Vorbild Familienunternehmen

Eine bedeutende Stärke des Wirtschaftsraums A³ ist eine gute Mischung aus kleinen und großen, regional verwurzelten und international aufgestellten Familienunternehmen. Das 1367 gegründete Familienunternehmen der Fugger ist bis heute weit über die Grenzen der Stadt hinaus bekannt – für den ...
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Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber Erfolgreich Fachkräfte finden

Die Suche nach Fachkräften ist besonders für kleine und mittelständische Unternehmen zeitaufwendig und kostenintensiv. Umso wichtiger ist es, im Wettbewerb um die talentiertesten Köpfe der Region neben herkömmlichen Begegnungsformaten auch kreative Wege zu gehen. Unternehmen aus dem ...
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Erfolgsstory Attraktiver Arbeitgeber Starke Arbeitgebermarke werden

Was tun, um die Zufriedenheit und Bindung eigener MitarbeiterInnen zu erhöhen? Unternehmen aus A³ kennen die Antwort: erfolgreiches Employer Branding. Dank einer starken Arbeitgebermarke sowie der Präsentation als sympathischer Arbeitgeber punkten sie nicht nur bei der eigenen, sondern auch der ...
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Erfolgsstory Augsburg gründet Gründerregion A³ – Wo Ideen Wirklichkeit werden

Zahlreiche Neugründungen und Startup-Formate machen deutlich: Die lokale Gründerszene boomt. A3 ist schon heute ein erstklassiger Standort für junge und aufstrebende Gründer. Dies liegt nicht nur an den attraktiven Rahmenbedingungen in der Region, sondern vor allem an den zahlreichen ...
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Wirtschaftskalender Veranstaltungen in A³ für Arbeitgeber

„Azubis most wanted“

14.06.2021 14:00 - 15:30 Uhr
Teil 1 am 14. Juni 2021 – Rollentausch: Unternehmen bewerben sich Innovation, Eigenengagement und Machermentalität – das sind Fähigkeiten der Azubis von morgen! Aber wie spricht man diese „Azubis most wanted“ an? Zeit für einen Rollentausch! In diesem Workshop finden Sie ...

Webinar: Intralogistik 4.0 – Welche Technologien bilden die Intralogistik der Zukunft?

14.06.2021 10:00 - 11:30 Uhr
Innerhalb des Webinars „Intralogistik 4.0 – Welche Technologien bilden die Intralogistik der Zukunft“ werden verschiedene typische Probleme in der Intralogistik identifiziert und marktreife Technologien als Lösung vorgestellt. Dieses Webinar richten wir in Kooperation mit dem Bundesverband ...

Virtueller DZ.S Workshop - Erfolgreiche Social-Marketing Strategien

15.06.2021 09:00 - 13:00 Uhr
Wie du deine Zielgruppen mit dem richtigen Content an allen relevanten Touchpoints begeisterst. Oliver Nowotny und Andreas Fuchs von SportBrain zeigen in diesem Workshop auf, wie Unternehmen den richtigen Content für ihre Zielgruppen entwickeln und über die Social Media Kanäle mit den passenden ...

Webinar: Einfache Methoden für Geschäftsmodell-Ideen

15.06.2021 14:00 - 15:00 Uhr
Ihnen ist bewusst, dass Ihr Unternehmen das Geschäftsmodell weiter entwickeln muss, um in Zeiten der Digitalisierung wettbewerbsfähig und innovativ zu bleiben? Sie wissen aber nicht, wie Sie frische Ideen aufdecken und strukturieren können? Dann nehmen Sie an unserem Webinar, das wir in ...

Online-Kooperationsworkshop: Roboter-Assistenzsysteme in der Fertigung

17.06.2021 14:30 - 16:00 Uhr
Mitarbeiterunterstützung durch Mensch-Roboter-Kollaboration bei komplexen Fertigungsprozessen Durch Einsatz von Robotern als kollaborative Assistenzsysteme sind Unternehmen und ihre Mitarbeiter in der Lage komplexe Fertigungs- und Montageprozesse effizient zu gestalten und Fehler bzw. Ausschuss ...

10 Jahre HSA_ops: Forschungsgruppe für optimierte Wertschöpfung feiert Jubiläum mit großer Ausstellung

07.06.2021 - 18.06.2021
HSA_transmitter Wie sieht innovative Forschung an der Hochschule Augsburg (HSA) aus – und welche Zusammenarbeit findet hier zwischen der HSA und den Unternehmen der Region statt? Einblicke hierzu liefert die Ausstellung der Forschungsgruppe HSA_ops zum 10-jährigen Jubiläum im ...

Digitale Kompetenzen gezielt aufbauen: Welche strategischen Schritte sind erforderlich?

22.06.2021 17:00 - 18:30 Uhr
Digitalisierung, Automatisierung und Künstliche Intelligenz prägen unser zukünftiges Arbeitsleben. Dies betrifft große Unternehmen in gleicher Weise wie KMU. Umso erfolgskritischer werden Fragen wie: Welche Kompetenzen brauchen wir als KMU in einer vernetzt-digitalen Arbeitswelt, in der sich ...

Virtueller DZ.S Workshop - Mitarbeiterführung: Feedback und Gespräche

23.06.2021 09:00 - 13:30 Uhr
Mitarbeiterführung hat einen enormen Einfluss auf die Motivation des Teams. Fingerspitzengefühl, aber auch klare Entscheidungen sind gefragt, um das Potenzial der Mitarbeiter*innen auszuschöpfen. In dieser Workshop-Reihe erfahren die Teilnehmer*innen an vier virtuellen Vormittagen in kompakter ...

10 Jahre HSA_ops: Finissage zur Jubiläumsausstellung

24.06.2021 13:00 - 14:30 Uhr
Im Rahmen einer Finissage feiert die HSA_ops gemeinsam mit ihren Kooperationspartner:innen online ihr zehnjähriges Jubiläum. Frédéric Erben, Head of Corporate Strategy & New Business der Grenzebach Maschinenbau GmbH und Almnus der Forschungsgruppe hält den Fachvortrag „Grenzebach und ...

Online-Kooperationsworkshop: VR-/ AR-Anwendungen in Fertigungsprozessen

01.07.2021 14:30 - 16:00 Uhr
Mitarbeiterunterstützung bei komplexen Montage- und Fertigungsprozessen mittels Virtueller und Augmented Reality Durch Einsatz sog. Virtueller bzw. Augmented Reality (VR/ AR) sind Unternehmen und ihre Mitarbeitenden in der Lage komplexe Fertigungs- und Montageprozesse effizient zu gestalten und ...

Vocatium – Fachmesse für Ausbildung + Studium

05.07.2021 - 06.07.2021
Die Vocatium – Fachmesse für Ausbildung und Studium informiert zu Berufswahl und Bildungswegen im Wirtschaftsraum Augsburg. Im Rahmen einer Online-Vor- und Nachmesse mit Videochats für BewerberInnen bietet die Präsenzmesse vielfältige Kontaktmöglichkeiten zwischen Messeteilnehmenden und ...

Virtueller Zertifikatslehrgang zum Informationssicherheits-Beauftragten (ISB)

08.06.2021 - 08.07.2021 09:00 - 13:00 Uhr
Mit dem Zertifikatslehrgang „Informationssicherheits-Beauftragter“ bieten der IT-Sicherheitscluster e.V., das Digitale Zentrum Schwaben (DZ.S) und der aitiRaum e.V. Unternehmen und Organisationen die Möglichkeit, MitarbeiterInnen für diese Funktion zu qualifizieren. Dinge, die man neu ...

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Erfolgsstory Fachkräfte A³ – Ein Eldorado für Fachkräfte

Für alle Fachkräfte von heute und morgen bietet die Region Augsburg einen spannenden Mix aus guten Karriere-Aussichten und hoher Lebensqualität: Innovative Arbeitgeber in Zukunftsbranchen sowie attraktive Angebote für Freizeit und Leben – die Region A³ hat ausgesprochen viel zu bieten.
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Erfolgsstory MINT-Region A³ Für die Berufe von morgen begeistern – Die MINT-Region A³

Der Wirtschaftsraum Augsburg bietet mit seinen ansässigen Unternehmen diverser Branchen viele spannende Berufsmöglichkeiten im naturwissenschaftlich-technischen Bereich. Daher haben es sich mehrere regionale Partner zur Aufgabe gemacht, junge Menschen für Mathematik, Informatik, ...
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Angebote Infos, Veranstaltungen, Tools...

Angebot für Unternehmen Leitfaden Roboter-Azubi-Battle 4.0

Mit dem Roboter-Azubi-Battle 4.0 setzen sich Azubis spielerisch mit digitalen Anforderungen der Berufswelt auseinander. Sie beschäftigen sich mit Themen wie Programmierung und Sensorik und setzen im Team gleichzeitig ihre Kreativität, Problemlösungskompetenz  und Teamfähigkeit ein. Das ...
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Angebot für Unternehmen Broschüre Attraktiver Arbeitgeber werden – oder bleiben

Viele Arbeitgeber stellen sich die Frage, wie sie ihr Unternehmen zukunftsgerecht aufstellen können und welche Entwicklungen am Fachkräftemarkt zu beachten sind. Mit der Broschüre "Attraktiver Arbeitgeber werden - oder bleiben. Erfolgreiche und authentische Fachkräftesicherung" bietet die ...
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Angebot für Unternehmen Employer Branding Tool

Employer Branding gewinnt in vielen Unternehmen angesichts des Fachkräftemangels immer mehr an Bedeutung. Dabei sind es gerade die vorhandenen Mitarbeiter, die einen wichtigen Faktor für den Erfolg jedes Unternehmens darstellen und den Motor, als Arbeitgeber von innen heraus zu wachsen.
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Wirtschaftskalender Rückblick

A³ Wirtschaftsdialog "Mit Familienfreundlichkeit als KMU punkten" in Kooperation mit dem Familienpakt Bayern

19.05.2021 10:00 - 12:00 Uhr
Im Wettbewerb um die besten Fach- und Führungskräfte kommen kleine Unternehmen und Betriebe am Thema Familienfreundlichkeit und einer lebensphasenorientierten Personalpolitik nicht mehr vorbei. Dabei zeigt sich, dass familienfreundliche Unternehmen gerade auch in Krisenzeiten oft besser ...

A³ Wirtschaftsdialog zum Thema Diversity im tim

24.11.2020 16:00 - 19:00 Uhr
Was hat Anerkennung und Wertschätzung von Unterschiedlichkeit und Individualität mit der Erschließung neuer Fachkräftepotentiale zu tun? Am deutschlandweiten 7. Diversity Tag – dem Tag der Vielfalt – luden wir Sie herzlich ein um über die Diversität als Baustein einer erfolgreichen ...

Aktionstage der Fachkräfteinitiative Wirtschaftsraum Augsburg

16.11.2020 - 18.11.2020

Azubimarketing - junge Talente begeistern und gewinnen

20.02.2020

A³ Wirtschaftsdialog Tradition und Zukunft - Wie Nachhaltigkeit als Wert das Unternehmen Schöffel prägt

04.12.2019

Neuer Job, anderes Land – so geht‘s. Internationale Fachkräfte gewinnen und erfolgreich binden

24.10.2019
WWK Arena von A³

A³ Wirtschaftsdialog Generation Z - Nachwuchskräfte finden und binden: So geht Personalgewinnung heute

23.07.2019

10. Speednetworking Business meets Innovation

06.06.2019
   

A³ Wirtschaftsdialog zum Thema Fachkräfte – Mitarbeiter finden und binden

12.03.2019 14:30 - 19:00 Uhr
Wie sieht erfolgreiches Azubimarketing aus? Wie funktioniert Arbeit 4.0 für den Mittelstand in der Praxis? Was ist erfolgreiches Employer Branding? Um diese und weitere Fragen ging es am 12. März 2019 beim A³ Wirtschaftsdialog zum Thema „Mitarbeiter finden und binden“ bei der AUMÜLLER ...

A³ Wirtschaftsdialog zum Thema Fachkräfte – Mitarbeiter finden und binden in Kooperation mit der Stadt Friedberg

A³ Wirtschaftsdialog – Wissen und Kompetenzen nachhaltig verankern

10.07.2018

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Dass Unternehmen gerade auch des sozialen Aspekt der Nachhaltigkeit in den Fokus rücken sollen und wollen, hat sich auch in der Covid-19-Pandemie gezeigt: In Krisenzeiten werden gemeinsame Werte, Gesundheit, Resilienz, Zusammenhalt, eine gesunde Kommunikation, Führung auf Distanz und ... mehr
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Leitung Geschäftsfeld Fachkräftesicherung und -Marketing

Stefanie Pöschel

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