nachbericht Webinar: Praxis-Check Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt - Kooperationsveranstaltung mit ZUSA

Das Jahr 2020 mit der Corona-Pandemie stellte die Gesellschaft und die Wirtschaft vor große Herausforderungen. Die Verbindung zwischen Gesellschaft und Arbeitswelt wurde ganz besonders deutlich. Jeder Betrieb ist bereits vielfältig, aber wird diese Vielfalt im Unternehmen genutzt? Im Webinar „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“ ging es um die
Identifizierung bislang ungenutzter Potentiale im Rahmen einer vielfaltsorientierten Personalarbeit.

Unter Vielfalt verstehen wir Blickwinkel, Fähigkeiten und Identitätsmerkmale von Beschäftigten. Hierzu gehören z.B. die
Lebensumstände von Menschen, die Beschäftigungsverhältnisse, in denen sie tätig sind, ihr Alter, Geschlecht, ihre Qualifikationen
und Positionen, Zugehörigkeiten und Rollen.

Bei der Secomba GmbH I Boxcryptor aus Augsburg wird Vielfalt im Team großgeschrieben! Katharina Graf gab im Rahmen des
Webinars Einblick: wie die Anzahl eingehender Bewerbungen bei Secomba mit einer vielfaltsorientierten Außendarstellung und einem divers gestalteten Bewerbungsprozess erfolgreich gesteigert werden konnte.

Das Jahr 2020 mit der Corona-Pandemie stellte die Gesellschaft und die Wirtschaft vor große Herausforderungen. Die Verbindung zwischen Gesellschaft und Arbeitswelt wurde ganz besonders deutlich. Jeder Betrieb ist bereits vielfältig, aber wird diese Vielfalt im Unternehmen genutzt? Im Webinar „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“ ging es um die
Identifizierung bislang ungenutzter Potentiale im Rahmen einer vielfaltsorientierten Personalarbeit.

Unter Vielfalt verstehen wir Blickwinkel, Fähigkeiten und Identitätsmerkmale von Beschäftigten. Hierzu gehören z.B. die
Lebensumstände von Menschen, die Beschäftigungsverhältnisse, in denen sie tätig sind, ihr Alter, Geschlecht, ihre Qualifikationen
und Positionen, Zugehörigkeiten und Rollen.

Bei der Secomba GmbH I Boxcryptor aus Augsburg wird Vielfalt im Team großgeschrieben! Katharina Graf gab im Rahmen des
Webinars Einblick: wie die Anzahl eingehender Bewerbungen bei Secomba mit einer vielfaltsorientierten Außendarstellung und einem divers gestalteten Bewerbungsprozess erfolgreich gesteigert werden konnte.

Pressemitteilung 16.11.20 A³ Webinar: „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“

Die Idee einer wertschätzenden und vielfältigen Gesellschaft ist aktueller denn je. Beim 8. Deutschen Diversity-Tag, am 26. Mai 2020, war auch der A³ Wirtschaftsraum Augsburg vertreten. Im A³ Webinar „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“ ging es um ... mehr
Die Idee einer wertschätzenden und vielfältigen Gesellschaft ist aktueller denn je. Beim 8. Deutschen Diversity-Tag, am 26. Mai 2020, war auch der A³ Wirtschaftsraum Augsburg vertreten. Im A³ Webinar „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“ ging es um vielfaltsorientierte Personalarbeit. Das A³ Webinar fand im Rahmen des Projekts ZUSA – Zusammen in Augsburg statt. Im Webinar „Praxis-Check – Erfolgreiche Personalgewinnung durch Vielfalt“ ging es um die Identifizierung bislang ungenutzter Potentiale im Rahmen einer vielfaltsorientierten Personalarbeit. Andrea Bader, ... mehr
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