News Plattform Wiedereinstieg Umschulung in Teilzeit für Mütter
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf stellt viele Mütter vor Herausforderungen – insbesondere, wenn sich frühere Berufswünsche kaum noch mit dem Familienalltag vereinbaren lassen. Eine Teilzeit-Umschulung kann hier eine sinnvolle Perspektive bieten. In diesem Ratgeber finden Mütter alle wichtigen Informationen dazu.
Vorteile einer Teilzeit Umschulung
Vormittags lernen, nachmittags für die Familie da sein. In rund zweieinhalb Jahren kann der Berufsabschluss (z.B. vor der IHK) erworben werden, ergänzt durch ein Betriebspraktikum. Die Teilzeit-Umschulung eröffnet Chancen auf einen familienfreundlichen Job mit modernen Arbeitsbedingungen wie Teilzeit oder Homeoffice sowie guten Fördermöglichkeiten.
Was ist eine Umschulung und was muss man dafür mitbringen?
Eine Umschulung ist eine vollwertige Berufsausbildung in verkürzter Form, da sie i der Regel auf einem vorhandenen Abschluss oder Berufserfahrung aufbaut. Sie endet mit einer Prüfung vor der zuständigen Kammer, meist der IHK, die auch Inhalte und Ablauf festlegt – inklusive Praktikum und Lehrplan.
Um den Zugang zu erleichtern, werden viele Umschulungen auch in Teilzeit angeboten – insbesondere in Bereichen wie IT, Informatik und kaufmännischen Berufen.
Was bedeutet Teilzeit- Umschulung konkret?
- Der Unterricht ist täglich von 8:30 - 14:30 statt und dauert 32 Monate
- Das verpflichtende Betriebspraktikum kann halbtags absolviert werden
- Wie in einem Ausbildungsbetrieb gibt es feste Ausbilder: in
- An einigen Standorten ist teilweise auch Online-Unterricht möglich – hierzu empfiehlt sich eine persönliche Beratung, da die Regelungen variieren.
Möglichkeiten der Förderung einer Umschulung für Mütter
Gerade Mütter haben häufig gute Chancen auf eine vollständige Förderung durch die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter – etwa bei gesundheitlichen Einschränkungen oder einem erschwerten Wiedereinstieg nach der Elternzeit. Ist nachweisbar, dass eine Teilzeit-Umschulung die beruflichen Chancen verbessert, kann ein Bildungsgutschein ausgestellt werden. Dieser deckt in der Regel die Ausbildungskosten und weitere unterstützende Leistungen ab. Voraussetzung ist, dass der gewählte Beruf gute Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt bietet.