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Fachkräfte gewinnen – Praxisbeispiele die überzeugen

Überzeugen Sie sich von den Good-Practice Beispielen aus der Region A³ – Sie werden überrascht sein, was die Unternehmen alles zu bieten haben.

Praxisbeispiele Fachkräfte gewinnen – Aus der Region

Praxisbeispiel: Inklusion am Arbeitsplatz – Mit Offenheit Lösungen finden

Praxisbeispiel: Recruiting von Nachwuchsfachkräften – Strategien im Fachkräftemangel: den Nachwuchs für die IT begeistern und in Aus- und Weiterbildung investieren

Praxisbeispiel: Personalentwicklung – Neue Wege gehen

Praxisbeispiel: Ein Haus, viele Vorteile – Westhouse Augsburg

Praxisbeispiel: ausländische Fachkraft – Ausländische Fachkräfte – eine attraktive Lösung gegen den Fachkräftemangel

Praxisbeispiel: Führungstandem – Im Duo an die Spitze – Zusammen stark sein

Praxisbeispiel: Mobilität – Grüne Mobilität bereitstellen

Praxisbeispiel: Employer Branding – Alles außer gewöhnlich

Praxisbeispiel: Arbeitsplatzgestaltung – Mit Räumen spielen

Praxisbeispiel: Betriebliches Gesundheitsmanagement – Ein ganzer Tag Gesundheit

Praxisbeispiel: Willkommenskultur – Sich von Anfang an wohlfühlen

Praxisbeispiel: Weiterbildung & Personalentwicklung – Weiterbildung bei Faurecia

Praxisbeispiel: Gender & Diversity – Vorreiter in Sachen Vielfalt

Praxisbeispiel: Arbeitsmarktpotenziale – Durchstarten bei JUZO

Praxisbeispiel: Nachhaltigkeit – Nachhaltigkeit ist überall

Praxisbeispiel: Führung & Zusammenarbeit – Verantwortung für Menschen

Praxisbeispiel: Vereinbarkeit von Beruf und Familie – Beruf und Familie vereinen

Praxisbeispiel: Fachkräftegewinnung – Weg über Schulpartnerschaften

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